Noticias

Despedida de AMLO
septiembre 16, 2024

Redacción Mujer Informa 16/09/2024 El Grito de Independencia El mismo día, en la noche, Andrés Manuel López Obrador ofreció el…

Premios Emmy 2024
septiembre 16, 2024

Récords Históricos y Momentos Inolvidables en la Gala Redacción Mujer Informa 16/09/24 La ceremonia de los Premios Emmy 2024 ha…

Biofilm
septiembre 16, 2024

El Peligro Invisible que Amenaza la Salud de Tus Mascotas Redacción Mujer Informa 16/09/24 Mientras cuidamos de nuestras mascotas, solemos…

Septiembre Dorado
septiembre 16, 2024

Un Mes para la Concientización sobre el Cáncer Infantil Redacción Mujer Informa 16/09/24 Septiembre es un mes significativo en el…

  • Horarios de trabajo 10:00am - 07:00pm
  • Dirección Av. Paseo de los Leones 241 Ote. Mitras Centro, Monterrey, N.L.
  • Teléfono 81-2721-8484
  • Cel/Wpp 81-3862-7096

Aviso Legal

Bienvenido/a a Mujer Informa nuestra revista digital. Te agradecemos por utilizar nuestros servicios. Antes de continuar navegando por nuestra plataforma, te pedimos que leas detenidamente los siguientes términos y condiciones que rigen tu uso de nuestra revista digital.

1. Condiciones de Uso

Al acceder y utilizar nuestra revista digital, aceptas cumplir con estos términos y condiciones, así como con todas las leyes y regulaciones aplicables. Si no estás de acuerdo con alguno de estos términos, te rogamos que no utilices nuestros servicios.

2. Propiedad Intelectual

Todos los contenidos presentes en nuestra revista digital, incluyendo, pero no limitándose a, texto, imágenes, logotipos, gráficos, vídeos y otros materiales, están protegidos por derechos de autor y otras leyes de propiedad intelectual. Estos materiales son propiedad de nuestra empresa o de terceros que nos han otorgado licencia para su uso. Queda estrictamente prohibida la reproducción, distribución, modificación o cualquier otro uso no autorizado de dichos materiales sin el consentimiento previo por escrito de los propietarios de los derechos.

3. Responsabilidad del Usuario

Eres responsable de mantener la confidencialidad de tu cuenta y de todas las actividades que ocurran bajo tu cuenta. Te comprometes a no utilizar nuestros servicios para realizar actividades ilegales, fraudulentas o que violen los derechos de terceros.

4. Limitación de Responsabilidad

Nuestra revista digital se proporciona «tal cual» y «según disponibilidad». No ofrecemos garantías de ningún tipo, expresas o implícitas, respecto a la exactitud, confiabilidad o disponibilidad de nuestros servicios. En ningún caso seremos responsables ante ti o cualquier tercero por daños directos, indirectos, incidentales, especiales o consecuentes que surjan del uso de nuestra revista digital.

Todos los textos redactados y conceptos manifestados por los escritores o entrevistados son de su exclusiva opinión y responsabilidad.

En nuestro medio no discriminamos a ninguna persona

5. Enlaces a Terceros

Nuestra revista digital puede contener enlaces a sitios web de terceros. Estos enlaces se proporcionan únicamente para tu conveniencia y no implican un respaldo por nuestra parte de los contenidos o servicios ofrecidos por dichos sitios. No tenemos control sobre estos sitios y no somos responsables de su contenido o prácticas de privacidad.

6. Cláusula de No Discriminación

En Mujer Informa estamos comprometidos con la promoción de la igualdad de oportunidades y el respeto hacia todas las personas, sin importar su raza, color, religión, género, identidad de género, orientación sexual, origen nacional, afiliación partidista, capacidad diferente, edad o cualquier otra característica protegida por la ley. Esta cláusula de no discriminación refleja nuestro compromiso con la diversidad y la inclusión en todas las facetas de nuestra revista digital.

Nos comprometemos a:

  1. Proporcionar un entorno inclusivo y respetuoso en nuestra revista digital, donde todas las personas sean tratadas con dignidad y consideración.
  2. No discriminar en la prestación de servicios, acceso a contenido o en la interacción con nuestra comunidad en función de características protegidas por la ley.
  3. Tomar medidas proactivas para prevenir y abordar cualquier forma de discriminación, acoso o prejuicio dentro de nuestra plataforma.
  4. Promover la igualdad de oportunidades en todas nuestras actividades editoriales, incluyendo la selección de contenido, colaboradores y publicidad.
  5. Estar abiertos a recibir comentarios y sugerencias de nuestra comunidad para mejorar continuamente nuestras prácticas de inclusión y diversidad.

En caso de que algún usuario de nuestra revista digital experimente o presencie algún comportamiento discriminatorio, lo alentamos a que nos informe de inmediato para que podamos tomar las medidas adecuadas para abordar la situación, puede enviar un mail a contacto@mujerinforma.mx y le daremos el seguimiento adecuado.

Nos comprometemos a hacer todo lo posible para garantizar que nuestra revista digital sea un espacio seguro, acogedor y libre de discriminación para todos nuestros usuarios.

7.- Cláusula de Responsabilidad de los Escritores o Columnistas

Los escritores o columnistas que contribuyen con artículos a nuestra revista digital son responsables del contenido de sus obras. Si bien valoramos y respetamos la libertad de expresión y la diversidad de opiniones, esperamos que los autores mantengan los más altos estándares éticos y profesionales en sus escritos.

Al contribuir con contenido a nuestra revista digital, los escritores o columnistas aceptan lo siguiente:

  • Exactitud y Veracidad: Se espera que los autores proporcionen información precisa y verificable en sus artículos. Cualquier declaración de hechos debe respaldarse con evidencia adecuada cuando sea necesario.
  • Originalidad y Derechos de Autor: Los autores deben garantizar que sus escritos sean originales y que no infrinjan los derechos de autor u otros derechos de propiedad intelectual de terceros. Asimismo, deben obtener los permisos necesarios para el uso de cualquier material protegido por derechos de autor que incluyan en sus artículos.
  • Ética y Responsabilidad: Los autores deben adherirse a principios éticos en la investigación y redacción de sus artículos. Se espera que eviten el plagio, la difamación, el sensacionalismo y cualquier otra práctica que pueda ser perjudicial o engañosa para nuestros lectores.
  • Cumplimiento Legal: Los autores deben cumplir con todas las leyes y regulaciones aplicables en relación con sus escritos, incluyendo, pero no limitándose a, leyes de privacidad, difamación, propiedad intelectual y derechos de autor.
  • Revisiones y Correcciones: Los autores deben estar disponibles para revisar y corregir sus artículos según sea necesario, de acuerdo con las pautas y políticas editoriales de nuestra revista digital.

En caso de que un autor viole alguna de estas disposiciones, nos reservamos el derecho de retirar su artículo de nuestra plataforma y tomar las medidas disciplinarias apropiadas, que pueden incluir la terminación de cualquier acuerdo o contrato con el autor.

Al contribuir con contenido a nuestra revista digital, los escritores o columnistas reconocen y aceptan esta cláusula de responsabilidad y se comprometen a cumplirla en todo momento.

8. Cambios en los Términos y Condiciones

Nos reservamos el derecho de modificar estos términos y condiciones en cualquier momento. Te recomendamos que revises periódicamente esta página para estar al tanto de cualquier cambio. El uso continuado de nuestros servicios después de que hayamos publicado cambios en estos términos implicará tu aceptación de dichos cambios.

9. Legislación Aplicable

Estos términos y condiciones se regirán e interpretarán de acuerdo con las leyes del lugar donde está ubicada nuestra empresa, sin tener en cuenta sus disposiciones sobre conflictos de leyes.

Si tienes alguna pregunta o inquietud sobre estos términos y condiciones, no dudes en contactarnos a través de los medios proporcionados en nuestra revista digital.

Gracias por utilizar nuestros servicios.

Mujer Informa

contacto@mujerinforma.com

Suscríbete y recibe las noticias más recientes de Mujer Informa

Abrir chat
Escanea el código
Hola 👋
¿En qué podemos ayudarte?